Üniversitemiz Kariyer Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezi tarafından akademik birimlerde görev yapan kariyer temsilcileriyle yürütülecek çalışmaları değerlendirmek ve yeni dönemin yol haritasını çizebilmek amacıyla bir değerlendirme toplantısı düzenlendi.
Rektör Yardımcımız Prof. Dr. Ömer Küçük’ün başkanlığında, 4 Kasım 2026 tarihinde saat 16.00’da Rektörlük binası zemin kat toplantı salonunda gerçekleştirilen toplantıya; Merkez Müdürümüz Dr. Öğr. Üyesi Murat Konuk, Merkez Müdür Yardımcıları Dr. Öğr. Üyesi Harun Koçak ile Arş. Gör. Dr. Zühal Nihan Çetin, merkez akademik personellerinden Öğr. Gör. Feyza Kılınç Tayfun ve Öğr. Gör. Sibel Özsavaş Atay ile fakülte ve yüksekokulların kariyer temsilcileri katıldı.
Toplantının açılış konuşmasını gerçekleştiren Rektör Yardımcımız Prof. Dr. Ömer Küçük, üniversite öğrencilerinin iş hayatına hazırlanmasında, kariyer planlamasının doğru yapılmasında ve mezunlarla ilişkilerin sürdürülebilirliğinde akademik birim temsilcilerinin kritik bir köprü görevi üstlendiğini vurguladı.Konuşmasında, her bir birim temsilcisinin kendi fakülte ve yüksekokulunda öğrencilerin ilk temas noktası olduğuna dikkat çeken Prof. Dr. Ömer Küçük; merkezin sunduğu imkânların, staj fırsatlarının ve kariyer danışmanlığı hizmetlerinin sahadaki başarısının doğrudan bu temsil mekanizmasına bağlı olduğunu belirtti.
Açılış konuşmasının ardından söz alan Merkez Müdürümüz Dr. Öğr. Üyesi Murat Konuk, merkezin yürüttüğü faaliyetler ve yeni döneme yönelik hayata geçirilecek projeler hakkında bilgi verirken, Öğr. Gör. Feyza Kılınç Tayfun ise yaptığı sunumda öğrencilerin istihdam edilebilirliğini artırmaya yönelik sektörel buluşmalar, eğitimler ve kariyer danışmanlığı hizmetlerini aktararak iş dünyasıyla erken temasın önemini vurguladı.
Toplantıda ayrıca akademik birim kariyer temsilcilerinin yeni dönem görev tanımları tebliğ edilerek merkez ile birimler arasındaki koordinasyonu artıracak adımlar görüşüldü.
Cumhurbaşkanlığı himayelerinde Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) tarafından yürütülen Ulusal Staj Programı 2027 yılı başvuruları hakkında bilgi verilerek, temsilcilerin öğrencilere sağlayacağı rehberliğin önemi ele alındı.
Mezunlarla bağların güçlü tutulması, sistemin güncellenmesi ve mezun-öğrenci iş birliğinin katkıları paylaşılırken, öğrencilerin staj ve iş ilanlarına erişimini kolaylaştıran Kariyer Planlama Platformu’nun kullanım oranlarının artırılmasına yönelik çalışmalar değerlendirildi.
Toplantının sonunda temsilcilerin görüş ve önerileri dinlenirken, yeni dönemde atılacak adımların planlanmasıyla program sona erdi.
